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走進(jìn)亞通
營(yíng)銷與服務(wù) -
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走進(jìn)亞通
多事業(yè)版塊的集團(tuán)化企業(yè)
◆ 企業(yè)文化
使命
作為系統(tǒng)集成商和模塊化供應(yīng)商，我們的使命是“六滿意”法則，即：
通過為社會(huì)提供卓越產(chǎn)品和專業(yè)服務(wù)的方式，以客為尊，成就客戶，以人為本，成就職工，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值，在努力促進(jìn)客戶、供應(yīng)商、股東、職工、政府和社會(huì)公眾六方滿意的同時(shí)，積極追求卓越的運(yùn)營(yíng)業(yè)績(jī)和企業(yè)的永續(xù)發(fā)展。
愿景
按照系統(tǒng)集成和模塊化供貨思想，構(gòu)建面向全球采購(gòu)供應(yīng)的具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的客戶認(rèn)為是最有價(jià)值的系統(tǒng)集成商和模塊化供應(yīng)商。
核心價(jià)值觀
以客戶為中心
以?shī)^斗者為本
構(gòu)建和諧企業(yè)
創(chuàng)造最大價(jià)值
企業(yè)精神
團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)
拼搏進(jìn)取
敢為人先
爭(zhēng)創(chuàng)一流
企業(yè)理念
團(tuán)結(jié)就是力量，知識(shí)就是財(cái)富；
行大道，人為本，利天下；
利人愛人，敬天愛人；
感動(dòng)客戶，成就職工。
企業(yè)宗旨
為職工謀幸福
為企業(yè)謀發(fā)展
為社會(huì)創(chuàng)財(cái)富
經(jīng)營(yíng)理念
貼近客戶，善待員工，低成本，零缺陷。
以客為尊，成就客戶，以人為本，成就員工。
要像經(jīng)營(yíng)人才一樣經(jīng)營(yíng)客戶，也要像經(jīng)營(yíng)客戶一樣經(jīng)營(yíng)人才。
與客戶零距離就是與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手遠(yuǎn)距離。
淘汰企業(yè)的從來不是技術(shù)，而是顧客，你只要離顧客遠(yuǎn)了，就會(huì)被淘汰。
跟著客戶走，貼近客戶，就近設(shè)廠。
即時(shí)響應(yīng)客戶要求，增強(qiáng)客戶滿意程度，努力超越客戶期望。
要么成本領(lǐng)先，要么與眾不同。
推銷理念
富人的基本功是銷售。行行都是服務(wù)業(yè)，人人都是推銷員。
只有先感動(dòng)自己，才能感動(dòng)他人。
努力超越客戶期望。
感動(dòng)之后，機(jī)會(huì)降臨。
管理信念
不是不可能，只是暫時(shí)沒有找到方法。
戰(zhàn)場(chǎng)打不贏，一切等于零。
所有的異常都是不應(yīng)該發(fā)生的，如果發(fā)生了就說明我們的管理出了問題。
任何時(shí)候，束手無策總不是一個(gè)稱職的管理者，沒辦法有時(shí)就等于沒能力。
管理方針
集中決策，統(tǒng)一規(guī)劃，分層（類）管理，有效控制。
管理特色
管理加改善，學(xué)習(xí)加創(chuàng)新，以人為本，全員參與。
質(zhì)量方針
快速響應(yīng)，團(tuán)隊(duì)合作，持續(xù)改善，服務(wù)客戶。
選人用人
廣聚天下英才，成就亞通偉業(yè)。
設(shè)廠原則
貼近客戶，靠近配套。
跟著客戶走，貼近客戶，就近設(shè)廠。
即時(shí)響應(yīng)客戶要求，增強(qiáng)客戶滿意程度，努力超越客戶期望（零部件供應(yīng)商的基本理念：跟著客戶走）。
建設(shè)方針
一次規(guī)劃，分期建設(shè)，分步投入，滾動(dòng)發(fā)展。
未來，是中國(guó)制造業(yè)發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，也是亞通公司持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期。亞通將秉持“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，拼搏進(jìn)取，敢為人先，爭(zhēng)創(chuàng)一流”的企業(yè)精神，堅(jiān)守“以客戶為中心，以?shī)^斗者為本。構(gòu)建和諧企業(yè)，創(chuàng)造最大價(jià)值”的核心價(jià)值觀，按照系統(tǒng)集成和模塊化供貨思想，構(gòu)建面向全球采購(gòu)供應(yīng)的具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的客戶認(rèn)為是最有價(jià)值的系統(tǒng)集成商和模塊化供應(yīng)商，致力于成為全球知名金屬制品生產(chǎn)制造企業(yè)。
亞通公司將努力創(chuàng)造有利于所有員工個(gè)性創(chuàng)造和價(jià)值發(fā)揮的空間，讓每一位員工與亞通共同成長(zhǎng)，成為有益于社會(huì)的杰出人才，實(shí)現(xiàn)人生偉大的價(jià)值。